Agriculture
2nde Pro Agricole Productions
La seconde Productions permet d'appréhender les différents modules du bac pro CGEA conduite d'élevage et de cultures et de construire son projet professionnel grâce aux périodes de stage.
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Description
BAC PRO – Conduite et gestion de l’entreprise agricole
Titre de niveau 4 reconnu par le Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire
RNCP38316 enregistré le 24-11-2023
La seconde « Productions » s’effectue en alternance, 40 % du temps en centre de formation, 60 % sur le terrain. Elle permet d’intégrer par la suite la classe de première puis de terminale du Bac Pro CGEA, diplôme d’Etat homologué par le ministère de l’Agriculture.
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OBJECTIFS
OBJECTIFS
- Réaliser des choix techniques dans le cadre d’un système de production
- Piloter une entreprise agricole
- Assurer la conduite technique des productions
- Gérer le travail dans l’entreprise agricole
- Réaliser des opérations de gestion et d’administration de l’entreprise dans son contexte
- Mettre en œuvre des activités de valorisation de l’entreprise, de ses produits et services
- S’adapter à des enjeux professionnels particuliers
METIERS VISES
- Salarié agricole
- Chef de cultures
- Responsable d’élevage
- Régisseur d’exploitation agricole
- Exploitant agricole
POURSUITE D’ÉTUDES
- BTSA Analyse Conduite et Stratégie de l’entreprise agricole (ACS’Agri)
- BTSA Métiers de l’Élevage (ME)
- BTSA Agronomie et cultures durables (ACD)
- CS CS conduite d’un élevage bovin lait
- CS conduite d’un élevage caprin
- CS conduite d’un élevage de production avicole
- CS conduite d’un élevage ovin viande
- CS conduite d’un élevage porcin
Passerelles possibles : Autres BP agricoles ou formations professionnelles agricoles
Équivalents : Diplôme national de niveau 4 (Baccalauréat professionnel)
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PRÉREQUIS & MODALITÉS D’ACCÈS
PRÉREQUIS
- Aucun
MODALITÉS D’INSCRIPTION
- Entretien
- Inscription sur Affelnet
- Etude du dossier
- Tests de positionnement
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CONDITIONS D’ADMISSION & TARIFS
CONDITIONS D’ADMISSION & TARIFS
La formation peut s’effectuer sous le statut « scolaire » avec des stages ou en apprentissage.
Le coût de la formation est pris en charge par l’OPCO sous statut apprentissage.
Pour les scolaires, les frais de scolarité sont de 901,00 € TTC.
Pour intégrer la Seconde il faut :
- Avoir validé une classe de Troisième (générale ou professionnelle) ou une autre Classe de Seconde (générale ou professionnelle) OU
- Avoir validé une première année de CAP ou de CAPA
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PROGRAMME
ORGANISATION PÉDAGOGIQUE
Durée – Délai d’accès
- Cursus d’un an, de septembre 2026 à juin 2027, préparant au BAC PRO CGEA
- 580 heures en centre de formation
MODULES DU SECTEUR PROFESSIONNEL
- Les êtres vivants et leur environnement
- Economie, gestion de l’exploitation agricole
- Agroéquipements, agronomie, zootechnie
- EIE : micro-parcelles
MODULES D’ENSEIGNEMENTS GENERAUX
- Français, Histoire/ Géographie, Expression/ Communication, Éducation socio-culturelle
- Anglais
- Éducation physique et sportive
- Mathématiques, Informatique, Biologie, Physique, Chimie
STAGE(S) EN EXPLOITATION AGRICOLE
En grandes cultures, en polyculture-élevage, en agroéquipement, dans le para-agricole… Il est conseillé aux élèves de seconde d’effectuer au moins 2 à 3 stages différents afin de découvrir des productions et des domaines diversifiés.
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MODALITÉS D’ÉVALUATION …
MODALITÉS D’ÉVALUATION
Des évaluations se font en seconde, elles peuvent être écrites, orales ou pratiques.
ACCESSIBILITÉ
Si vous êtes une personne en situation de handicap, pour toute question y compris l’accessibilité, merci de prendre contact avec notre référent handicap : Mme THYERRY au 02 31 26 94 98 ou par mail nathalie.thyerry@mfr.asso.fr
MÉTHODES MOBILISÉES
La formation est dispensée en présentiel.
En cas de situation exceptionnelle, la formation peut être adaptée en distanciel.
- Accompagnement collectif et individuel
- Temps de formation en centre et temps de rencontre avec des professionnels sur le terrain
- Interventions et visites d’exploitation
- Travaux d’alternance et mise en application
- Valorisation de l’immersion professionnelle tout au long de la formation
- Mise en avant du travail en équipe
RÉMUNÉRATION
Gratification et allocation éventuelles pour les stages du secteur.
La rémunération s’effectue par l’employeur uniquement pour les apprentis. Vous êtes salarié et rémunéré en pourcentage du SMIC.
Nos formations
Découvrez nos formations
Découvrez l’ensemble des formations proposées par la MFR Maltot, adaptées à vos ambitions et à votre projet professionnel. Que vous soyez à la recherche d’une formation initiale, en alternance ou continue, trouvez celle qui vous correspond dès aujourd’hui.